Tilmeld nyhedsbrev
Så holder vi dig opdateret.

Forskudsopgørelsen for 2026 åbner den 11. november

11. november vil knap 5,4 mio. borgere kunne se og rette deres oplysninger om indtægter og fradrag for året, der kommer. For de fleste vil forskudsopgørelsen ligne sig selv, men for landets seniorer, de unge og topskatteyderne vil der være nye tiltag. 

Fælles for alle borgere er, at det er vigtigt at tjekke og rette forskudsopgørelsen, hvis der er sket ændringer i hverdagen eller økonomien i løbet af 2025 – det kan f.eks. være nyt job, ændrede renter, pension eller barsel – da det kan have betydning for privatøkonomien i 2026. 

Skattestyrelsen laver forskudsopgørelsen ud fra de oplysninger, de har fra de seneste år. Hvis en borger har skiftet job eller ændret på sine lån i løbet af i år – eller at man allerede nu ved, at man skal på pension eller barsel næste år, så kan det påvirke den skat, man skal betale, og det skal man som skatteyder selv sørge for at fortælle Skattestyrelsen, så man løbende betaler den rigtige skat.

Flere nyheder næste år
Forskudsopgørelsen for 2026 indeholder en række nye tiltag:

  • Seniorer med to eller færre år til folkepensionsalderen vil fra 2026 få et ekstra beskæftigelsesfradrag på 1,4 pct. af arbejdsindkomsten op til et maksimum på 6.100 kr.

  • Den nuværende topskat erstattes af tre skatter: En ny mellemskat, en ny topskat og en ny top-topskat.

  • Unge under 18 år skal fra 2026 ikke længere betale AM-bidrag af deres indtægt. Fritagelsen gælder til og med den 31. december i det år, hvor personen fylder 17 år.

  • Befordringsfradraget udvides til også at omfatte studerende i landets yderkommuner og småøer, der har mere end 12 km mellem hjem og uddannelsessted. 

 

Som noget nyt vil Skattestyrelsen desuden automatisk oprette skattekort til unge fra det år, den unge fylder 13. Det betyder, at man ikke længere skal tage kontakt til Skattestyrelsen, når et ungt menneske tager sit første skridt ind på arbejdsmarkedet. 

Læs mere om forskudsopgørelsen for 2026 på skat.dk/forskud.

Facebook
Twitter
LinkedIn